既に話題として出していますが、就職活動へ対して万能な資格というものは限られていますし、そういった資格を取得する人口も多くなりますから、必ずしも競争力を高める結果を生み出すものではありません。
しかし、この世の中に存在している資格について、「取得するだけ無駄」というものは存在していません。
仮に目的の職種の専門性にマッチしていないような資格であったとしても、持ってない自分よりも、持っている自分の方が、相手から見た人材の器の大きさは変わってくるものなのです。
会計業務であれば簿記を、トラベル関係であれば旅行業者系を…と、資格については適切に選択できているとスマートに思えるものです。
しかしながら、他業種の知識が邪魔になるということは考えられませんし、むしろ色々な場面で役立つ傾向が見受けられます。
営業職を目指して就職活動を行っている人材だとしても、会計についての知識を持っていることで、コスト意識が高まるなどのメリットがあると判断されるのです。
管理者候補としても有力になりますし、何よりも顧客と共通の話題を持てる機会が増えます。